Growth Manager (B2B)

32 - 40 uur · Amsterdam (hybrid) €60-€65K per jaar 

Bouw mee aan de toekomst van de gezondheidszorg 

De juiste medische zorg op het juiste moment bereikbaar maken, voor iedereen. Ook in de toekomst. Dat is de missie van Quin. De basis ligt er: een gebruiksvriendelijk platform dat patiënten verbindt met zorgverleners, van klacht tot diagnose en van behandeling tot nazorg. En nu hebben we jou nodig om samen met het Mar-Com team ons merk uit te bouwen en Nederland te veroveren. 

Dus wil jij samen met ons zorgen dat de zorg klaar is voor de toekomst? Wil je meewerken aan een patiëntgerichte app? Niet voor de “lucky few” maar voor iedereen, overal? Lees dan verder! 

Als onze Growth Manager ... 

Ben je verantwoordelijk voor de sales pijplijn van het Quin-platform. Je zorgt dat artsen weten dat we bestaan en je genereert kwalitatieve leads en werkt nauw samen met het Sales team. Je maakt direct grote impact in een dynamische scale up organisatie als Sales Growth Manager. We rollen de rode loper uit als je beschikt over:   

  • Een enorme bak ervaring hebt in BTB marketing- en verkoopstrategieën, bij voorkeur opgedaan bij een medisch, tech- of SaaS-bedrijf. 
  • Een kei bent in het opzetten van effectieve campagnes en deze telkens weet te verbeteren op basis van ROI-gerichte metingen. 
  • Tech-savvy bent en een passie hebt voor growth. Je hebt hands-on ervaring met marketing- en verkoopplatforms als Hubspot, LinkedIn, Google Ads, Google Analytics en een website CMS als Umbraco. 
  • Goed kunt samenwerken en weet hoe je stakeholders kunt overtuigen. 
  • Goed Nederlands spreekt en schrijft, Engels en Duits zijn een pre. 
  • Minstens 5 jaar relevante werkervaring meebrengt 
     

...dan is deze baan geknipt voor jou! 

Wat krijg je van ons? 

Slaat je adrenaline op hol bij het idee dat jij een impact kunt hebben op het zorgstelsel van de toekomst? Dat is namelijk wat je nieuwe collega’s stuk voor stuk drijft. En nu we het toch over ze hebben, je gaat samenwerken met getalenteerde, internationale mensen die niets liever doen dan kennis delen. Leren van elkaar is bij Quin vanzelfsprekend. Leren is sowieso een integraal onderdeel van onze cultuur. Met onze opleidingsprogramma’s en op maat gemaakte ontwikkelplannen helpt Quin je bij het uitstippelen en snel bereiken van je persoonlijke doelen. En, klein detail: we storten natuurlijk een salaris op je rekening dat past bij je kwaliteiten en ervaring. 

Wij vinden flexibiliteit en een goede werk-privé balans belangrijk, daarom werken we hybride en ondersteunen we je hierin waar we kunnen. We streven naar 60/40, maar als je eenmaal gezien hebt waar je komt te werken (het voormalig Netflix-gebouw) dan is de kans groot dat we je vaker op het hoofdkantoor vinden. Is het niet voor de lekkere maaltijden, dan wel voor een bootcamp, leersessie, lunchlezing of gewoon om je collega’s uit te dagen voor een spelletje in de game-room.  

 

Ontmoet ons  
  
Druk op de knop om te solliciteren, heb je vragen email Andrew, a.kozma@quin.md  .

_________

Meer informatie over hoe wij je persoonsgegevens verwerken vind je in onze privacyverklaring.